Faça uma transformação rápida e arrase na empresa com estilos de cabelo eficazes.
Rotina Matinal Sem Stress: De manhã, ao escolher a roupa, pensar no café da manhã ou se perguntar se um café extra é necessário, seu penteado não precisa ser mais uma preocupação. Aqui, oferecemos inspirações rápidas para todos os comprimentos de cabelo: longo, médio ou curto bob, garantindo um visual perfeito.
Três Dicas Iniciais: Para começar, eis três sugestões que vão agregar valor ao seu repertório de estilos rápidos…
Galeria em Destaque: As tendências de penteados mais impressionantes.
Para Cabelos Longos:
1. Mohawk Sofisticado
Combine seu traje formal com um mohawk moderno. Divida em três partes, faça rabos de cavalo e una-os com pequenos elásticos. Ideal para cabelos lisos.
2. Trança Acessorizada
Use lenços, o acessório do momento, para incrementar sua trança, conferindo elegância e charme.
3. Meio Rabo Chique
O meio rabo com ondas leves é o look definitivo para o ambiente corporativo, especialmente quando combinado com um blazer.
4. Retorno dos Anos 90
Para um toque retrô, adorne seu cabelo com uma faixa elástica larga e reviva a moda dos anos 90.
Para Cabelos Médios (Lob):
5. Coque Acessorizado
Com um lenço ou faixa de seda, faça um coque e coloque o acessório como tiara, dando um toque especial ao visual.
6. Toque Sutil
Enrole levemente as pontas para um visual doce e sofisticado.
7. Estilo Rock’n’Roll
Um meio rabo texturizado e solto, preso à blusa ou casaco, traz um ar descolado ao visual.
8. Coque com Atitude
Um coque baixo com presilhas modernas é o penteado ideal para quando o tempo é curto.
9. Sofisticação Clássica
Um coque liso combinado com roupas sóbrias é sempre uma opção elegante.
Para Cabelos Curtos (Bob):
10. Estilo Pin-Up Moderno
Um bob marcante com pontas viradas e adornado com uma tiara de pérolas traz elegância ao look de trabalho.
11. Duplo Impacto
Um rabo de cavalo com um segundo elástico na base é simples e estiloso.
Inove sua rotina de beleza com estes estilos e torne suas manhãs mais simples e estilosas.